江蘇出臺20條硬招實招讓鄉(xiāng)村振興人才“動能源”強大

近期，江蘇出臺20條硬招實招，推動鄉(xiāng)村振興各領域人才規(guī)模不斷壯大、素質穩(wěn)步提升、結構持續(xù)優(yōu)化，為全面加快鄉(xiāng)村振興提供有力人才支撐。

鄉(xiāng)村振興，人才是關鍵。做強“動能源”，鄉(xiāng)村振興動力十足。鄉(xiāng)村振興人才20條，讓鄉(xiāng)村振興人才“動能源”強大，助力鄉(xiāng)村振興振翅騰飛，翱翔藍天。

重點培育，唱響特色主旋律。每個鄉(xiāng)村有每個鄉(xiāng)村的特點，培育鄉(xiāng)村人才要唱響個性特色主旋律，這樣，才能務實、實用，讓人才成為鄉(xiāng)村振興的支撐力量。加快培養(yǎng)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)人才，形成現(xiàn)代“新農(nóng)人”群體;培育造就特色鄉(xiāng)土人才，鼓勵通過產(chǎn)業(yè)化的方式發(fā)展產(chǎn)業(yè);選優(yōu)建強鄉(xiāng)村治理人才，加強社會工作專業(yè)人才、經(jīng)營管理人才、法律人才的培養(yǎng)使用;聚焦農(nóng)村教育、醫(yī)療衛(wèi)生、文化旅游、基礎設施，提升關鍵領域科技創(chuàng)新和轉化能力等。重點培育，培育精準，讓鄉(xiāng)村人才特色主旋律嘹亮。

拓寬渠道，鋪就人才綠通道。建設鄉(xiāng)村振興人才隊伍，要胸懷寬廣，廣開言路，做到“條條道路通羅馬”。開展涉農(nóng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓，為鄉(xiāng)村振興儲備專業(yè)人才;鼓勵企業(yè)家、專家學者、規(guī)劃師、離退休人員等以投資興業(yè)、援建項目等多種方式投入鄉(xiāng)村振興;建好用好各類農(nóng)業(yè)農(nóng)村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新聚才平臺載體;舉辦大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，為廣大“農(nóng)創(chuàng)客”搭建平臺;鼓勵從上往下跨層級調劑行政事業(yè)編制，推動資源服務管理向基層傾斜，等等。鄉(xiāng)村振興需要人才，需要綠色通道寬廣、豐富。

政策機制，助力人才事業(yè)興。好政策，為人才注入力量;好機制，為人才保駕護航。完善人才服務鄉(xiāng)村制度;提高農(nóng)民教育培訓補助標準;分類制定鄉(xiāng)村人才評價標準體系，加大人才激勵獎勵等，這些政策為人才事業(yè)注入活力。明確要求把鄉(xiāng)村人才振興納入工作目標責任制考核和鄉(xiāng)村振興實績考核，鼓勵有條件的院校設立“鄉(xiāng)村振興學院”，打造短期輪訓和長期培養(yǎng)培育陣地等等，這些機制，讓鄉(xiāng)村振興人才源源不斷。

鄉(xiāng)村振興，最大的“動能源”是人才，人才興，事業(yè)興。培育鄉(xiāng)村振興強大人才隊伍，做強鄉(xiāng)村振興“動能源”，是鄉(xiāng)村振興工作的“牛鼻子”。(盧 麗)

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